（縣行政審批局  張雪）

“青年強，則國家強。”年輕干部生逢偉大時代，是黨和國家事業發展的生力軍，必須練好內功、提升修養。年輕干部學得勤、悟得快，但思想作風還處于易受影響的階段，須勤分辨、多思考、常誡勉，尤其要警惕“三種作風”，勿讓思想蒙塵。

警惕“官僚主義”之風。在優越的資源和條件下，少數年輕干部放松了自己，開始滋生出新時代下的“官僚主義”。開展工作不為務實高效，只求“掌控全局”，與人民群眾沒了“圍爐夜話”，與同事相處只剩“檢查指導”。年輕干部必須牢記權力來自人民，要走出機關聽民聲、深入基層問良策。要謙虛謹慎，常懷“本領恐慌”之感，自覺加強自身修養，少些跟風，多些定力，少些浮躁，多些沉穩。腳踏實地干事創業，努力在新征程中實現自我價值。

警惕“變相推諉”之風。少數年輕干部中出現一些拿著“放大鏡”，只照他人不照自己的現象。他們不求自身本領過硬，專門為他人工作“挑刺”。年輕干部須得警惕以找問題變相推卸責任，以找出問題當成工作成果的不良作風。要通過發現問題、解決問題、總結經驗來改進工作，發揮出自己的優勢，以無私的品格和無畏的勇氣斬亂麻、破堅冰，以勇擔當和敢斗爭的品格塑造新時代年輕干部“精氣神”。

警惕“盲目攀比”之風。年輕干部正值人生和事業的“上坡”時期，道路看似艱難困苦，其實是在磨礪成長，不能正確看待進退就容易失了方向。少數年輕干部“心高氣傲”，常常容易掉入以盲目攀比來滿足虛榮的陷阱，忘了作為一名黨員干部的本職。年輕干部應當向焦裕祿、楊善洲、張桂梅等先進榜樣學習，掃盡“思想塵”，永懷“赤子心”，以廣闊的胸襟、開放的心態踐行共產黨員艱苦樸素的干部作風，全心全意為人民服務。