女人：和男人共事更安全

同樣，女人們總待在一起，也會感到“疲勞”。很多白領女性覺得，女人心細如發，因此時時要小心謹慎。而和男性共事，不必為瑣碎的小事操心，更放得開，更有安全感。

臭雞蛋氣味可以怡情？真的嗎（東方ic供圖）

北京回龍觀醫院心理科主任醫師邸曉蘭對此解釋道，現代女性雖然在獨立自主方面有了很大進步，但總體上對男性還是依賴的。她們一般都覺得，男人的責任應該更大些，肩上的擔子應該更重些，因此她們在工作遇到困難時，一般傾向于向男同事求助。另一方面，女性的潛意識中也存在攀比和爭奪的欲望，向同性求助會令她們覺得“丟面子”或有“欺壓”、“占便宜”之嫌。

另外，女性的心思遠比男性細膩，被同性關注和被異性關注的感覺是不同的，同性的評價無關痛癢，而異性的評價往往能令其作出驚人的改變。得到男同事的關注或贊賞后，女性會覺得自己是優秀和出色的。這種心理體驗得到滿足后，她們便覺得有個“奔頭”，有一個新的努力方向，工作中的委屈和勞累便會“大打折扣”。

男女搭配也有前提

在一個成功的團隊，有男有女固然不錯，但也受到某些因素的制約，把這些因素控制好，便可起到提高工作效率的作用。首先，要平衡男女的比例。美國心理學家發現，“萬綠叢中一點紅”和“眾星捧月”都不能創造最高的工作效率，女性的比例至少應該達到20％。

其次，不要將曖昧作為提高效率的動力。男女搭配干活，一定要端正心態，彼此只是朋友。如果摻雜過多男女之情，短期看確實可以配合得更默契，可久而久之，工作就會被私人感情所累，難以繼續。