人才“活水”，澆灌創新“繁花”

“功以才成，業由才廣。”在當今全球化競爭日益激烈的時代，創新已成為推動國家發展、社會進步的核心動力，而人才則是創新的源頭活水。源源不斷的人才匯聚，方能澆灌出絢麗多彩的創新繁花，為民族復興偉業奠定堅實根基。

人才為創新提供了智慧的火種。古往今來，無數創新成果皆源自人才的奇思妙想與不懈探索。蔡倫改進造紙術，畢昇發明活字印刷，這些偉大的創新變革了人類文明的傳播方式，而背后是蔡倫、畢昇們對知識的積累、對工藝的鉆研以及對傳統的突破。在現代，屠呦呦從傳統中醫藥典籍中汲取靈感，歷經無數次實驗，發現青蒿素，為全球瘧疾防治貢獻了中國智慧，這是科研人才在醫學領域的重大創新。這些事例充分表明，人才憑借其敏銳的洞察力、深厚的專業知識和勇于探索的精神，能夠在不同領域點燃創新的火花，開啟全新的發展篇章。

然而，若要讓這星星之火形成燎原之勢，形成繁花盛景，就需要為人才營造良好的成長與發展環境。一方面，教育是孕育人才的搖籃。加大教育投入，優化教育資源配置，革新教育理念與方法，培養具有創新思維、實踐能力和國際視野的高素質人才至關重要。從基礎教育注重啟發式教學、培養學生創造力，到高等教育加強產學研結合、為學生提供前沿科研實踐平臺，一套完整且先進的教育體系能夠為人才的成長提供肥沃土壤。另一方面，社會需構建完善的人才激勵機制。通過物質獎勵、榮譽授予、職業晉升等多種方式，認可人才的價值與貢獻，讓他們在創新的道路上更有動力、更有激情。合理的知識產權保護制度也是必不可少的，它確保人才的創新成果得到合法保護，使他們能夠安心地進行科研與創作。

要以開放包容的姿態廣納天下英才。在全球化的大背景下，人才的流動日益頻繁。一個國家、一個地區只有秉持海納百川的胸懷，打破地域、國籍、種族等限制，制定具有吸引力的人才引進政策，才能匯聚各方人才。美國的“硅谷”之所以能成為全球科技創新的高地，正是因為其吸引了世界各地的頂尖科技人才，不同文化背景、思維方式的人才在這里碰撞融合，激發出無盡的創新活力。我國近年來也大力實施人才引進戰略，各地紛紛出臺優惠政策，從住房保障、科研經費支持到子女教育、醫療服務等方面提供全方位保障，吸引了眾多海外高層次人才歸國創業，為我國的科技創新注入了強大動力。

當人才“活水”源源不斷地涌入，創新“繁花”必將競相綻放。科技創新方面，我國的 5G 技術引領全球通信行業變革，高鐵技術成為中國名片，載人航天、探月探火等重大成果彰顯了我國在航天領域的卓越創新能力；文化創新領域，國產電影、電視劇、動漫等文化產品在傳承中華優秀傳統文化的基礎上不斷創新形式與內容，走向國際市場，展現中國文化魅力；社會治理創新中，眾多人才投身智慧城市建設、基層社會治理創新等實踐，利用大數據、人工智能等新技術提升治理效能，改善人民生活品質。

人才“活水”長流不息，創新“繁花”永不凋零。我們必須深刻認識到人才對于創新的極端重要性，全方位培養、引進、用好人才，讓人才在中華大地各展其能、各盡其才，以創新之花的絢爛盛開來推動中華民族偉大復興的航船破浪前行，駛向光輝燦爛的未來。

（三穗縣武筆街道辦事處 楊桂珍）